鞍鋼集團(tuán)工程技術(shù)有限公司 市場(chǎng)化選聘職業(yè)經(jīng)理人招聘啟事 鞍鋼集團(tuán)工程技術(shù)有限公司是原鞍鋼集團(tuán)設(shè)計(jì)研究院改制的國(guó)有控股混合所有制企業(yè)，至今已有60多年的發(fā)展歷史，被譽(yù)為“中國(guó)冶金設(shè)計(jì)隊(duì)伍的搖籃”，具有工程設(shè)計(jì)、工程咨詢、勘察測(cè)繪等8項(xiàng)國(guó)家甲級(jí)資質(zhì)和總承包資格，連續(xù)多年被遼寧省認(rèn)定為高新技術(shù)企業(yè)，是國(guó)家“雙百行動(dòng)”和“混改”雙試點(diǎn)企業(yè)，是全國(guó)勘察設(shè)計(jì)行業(yè)百?gòu)?qiáng)企業(yè)。 公司成功實(shí)施了混合所有制改革，建立了有競(jìng)爭(zhēng)力的激勵(lì)機(jī)制，有效激發(fā)員工活力動(dòng)力，銷售收入和利潤(rùn)連續(xù)多年持續(xù)大幅度增長(zhǎng)。業(yè)務(wù)覆蓋鋼鐵冶金、節(jié)能環(huán)保、智能化技術(shù)服務(wù)、城市建設(shè)等領(lǐng)域，公司在北京、上海、成都等地設(shè)有子公司和分支機(jī)構(gòu)，形成了多點(diǎn)布局的業(yè)務(wù)發(fā)展模式。 根據(jù)工作需要，鞍鋼集團(tuán)工程技術(shù)有限公司公開(kāi)招聘經(jīng)營(yíng)層職業(yè)經(jīng)理人，具體事宜公告如下： 一、招聘職位及崗位主要職責(zé) 副總經(jīng)理 1名 崗位主要職責(zé)：負(fù)責(zé)工藝技術(shù)推廣，裝備技術(shù)研發(fā)。 二、基本條件 1. 擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，認(rèn)同企業(yè)發(fā)展理念和發(fā)展模式，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，認(rèn)真履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任和社會(huì)責(zé)任； 2. 具有過(guò)硬的專業(yè)素質(zhì)和治企能力。熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)政策與相關(guān)法律法規(guī)，熟悉國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)和相關(guān)行業(yè)情況，有較強(qiáng)的決策判斷能力、經(jīng)營(yíng)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜問(wèn)題能力和改革創(chuàng)新能力； 3. 具有較好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和職業(yè)素養(yǎng)。熟悉企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作，經(jīng)驗(yàn)豐富，以往經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)突出，在所處行業(yè)或相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域有一定影響力和認(rèn)可度；遵紀(jì)守法，廉潔從業(yè)，職業(yè)道德、職業(yè)操守和職業(yè)信用好； 4. 身體健康，具有良好的心理素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體條件。 有下列情況之一者，不受理報(bào)名： 1. 《公司法》第一百四十六條規(guī)定情形的； 2. 在之前任職期間，因經(jīng)營(yíng)管理不善，導(dǎo)致安全、質(zhì)量等重大責(zé)任事故，造成嚴(yán)重后果，或造成資產(chǎn)嚴(yán)重流失和重大經(jīng)濟(jì)損失的； 3. 個(gè)人有嚴(yán)重不誠(chéng)信記錄的； 4. 受黨紀(jì)、政紀(jì)處分未過(guò)影響期的或國(guó)家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不適合任職的。 三、薪酬福利待遇及管理方式 薪酬福利待遇及有關(guān)管理按照鞍鋼集團(tuán)工程技術(shù)有限公司職業(yè)經(jīng)理人管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。勞動(dòng)合同、聘任合同和績(jī)效合同等，由鞍鋼集團(tuán)工程技術(shù)有限公司與聘用人員簽訂。 四、報(bào)名事項(xiàng) 本人申請(qǐng)，經(jīng)所在單位同意，于2021年12月27日至12月31日（5個(gè)工作日）投遞電子版應(yīng)聘材料至郵箱ageri.zp@163.com，并聯(lián)系鞍鋼集團(tuán)工程技術(shù)有限公司黨委工作部確認(rèn)，電話：0412-6728373。應(yīng)聘材料包括單位介紹信、個(gè)人詳細(xì)簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證書(shū)、專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)。 五、選聘流程 經(jīng)過(guò)報(bào)名與資格審查、綜合測(cè)評(píng)、組織考察等環(huán)節(jié)后擇優(yōu)任用。 六、其他說(shuō)明 1. 鞍鋼集團(tuán)工程技術(shù)有限公司外部人員參加競(jìng)聘的，個(gè)人應(yīng)當(dāng)先行提出申請(qǐng)，承諾競(jìng)聘成功后放棄原有身份，應(yīng)與原企業(yè)解除（終止）聘任關(guān)系及勞動(dòng)合同。人事檔案由本人委托社會(huì)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)管理。 2. 其他未盡事宜由鞍鋼集團(tuán)工程技術(shù)有限公司黨委工作部負(fù)責(zé)解釋。 鞍鋼集團(tuán)工程技術(shù)有限公司 2021年12月27日
